Les cadres rejettent la gestion individualisée
Libération (24/09/08) Sophie Pochic, chercheuse, constate un ras-le-bol de la gestion individualisée. (...) Au-delà de ce que chacun met derrière ce terme (d'égalité professionnelle), la demande de plus d'égalité correspond à une réaction des cadres face à une individualisation à outrance de leur gestion par les employeurs. Elle traduit un sentiment d'injustice face à des......

Gestion de crise, "les DRH ont changé"
En période de crise, certes les entreprises réduisent leur voilure mais la guerre des talents demeure ! Une étude du cabinet Hudson affirme que les DRH ont changé : les entreprises ont appris que pour résister à la tempête elles ont besoin de gérer au mieux les compétences de leurs collaborateurs et leur image. Les Directions des Ressources Humaines, en période de crise, ont changé......

Ingénieur de gestion de production
L'ingénieur de fabrication a pour mission de mener à bien le processus de fabrication d'un produit selon des normes établies par un cahier des charges. - Videos...